又到了三年一度的中層干部競爭上崗，市司法局黨組嚴格堅持黨管干部的原則，堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、任人唯賢、群眾公認、注重實績的原則，按照干部人事制度改革的具體要求，秉著優(yōu)化中層干部結構，建設一支敢擔當、能作為、善作為的中層干部隊伍的宗旨，從方案制定、動員報名、資格審查、測評推薦，到競崗演講、組織考察，每一個環(huán)節(jié)，局黨組都嚴格把關，樹立起一股濃厚的風清氣正氛圍。
特別是競崗演講和組織考察階段，把整個中層競爭上崗活動推向高潮。年齡偏大的，講擔當拼作為，比價值；年紀輕的，重鍛煉求提高，拼貢獻。臺上熱血沸騰，臺下掌聲連連，評委頻頻點頭。與其說這是一場競崗演講，不如說這是一場拼決心比工作，為司法局再上新臺階吹響一次集結動員號。對擬入選人員，局黨組書記把關嚴格，對每一個入選人員進行“德、能、勤、績、廉”全方位考察，縱向上到領導、下到基層群眾，橫向到本人、身邊同事，到所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨組織、紀委成員，逐一進行談話了解，對擬選人員真正達到了全方位考察。
市司法局旨在通過這次競崗，選出一批敢拼敢干、有實力有理想的中層干部，為群眾想要的、滿意率高的干部提供一個展示舞臺，讓司法行政工作更好地為民服務，贏得群眾的口碑。
（通訊員 陳曉明）
